各学院、各研究生培养单位：
为加强吉林省高校毕业生就业创业理论研究，探索创新就业创业指导的新模式和新方法，总结经验，凝练特色，推动工作，努力打造一支高水平、高层次的就业工作研究型队伍，全面提升高校毕业生就业工作管理者和指导教师的理论综合素养，吉林省高等学校毕业生就业指导中心和《中国大学生就业》杂志联合举办“吉林省高校就业创业优秀论文征文评比活动”。
一、时间安排
征文时间：2014年3月-9月
评审时间：2014年10月
二、论文选题
1.高校就业工作经验特色及做法
2.就业政策与形势分析研究
3.就业工作信息化创新研究
4.高校学科专业设置与就业市场需求研究
5.用人单位人才需求分析与用人标准研究
6.人才培养与人才需求研究
7.提升人才就业能力方法研究
8.大学生就业指导课教学模式研究
9.大学生就业指导工作探索研究
10.校企合作、订单就业模式研究
11.人才培养与生产相结合的管理模式研究
12.大学生职业生涯规划及方法研究
13.专业与就业调查报告
14.创业教育课程体系探讨研究
15.拔尖创新人才的成长与培养研究
16.大学生就业观及思想政治教育工作研究
17.大学生心理健康教育研究
18.大学生求职心理研究
19.高职院校辅导员就业工作指导方法研究
20.外国就业经验探讨
21.高职院校实训实验教学建设研究
22.困难学生就业帮扶研究
23.职业教育办学模式研究
24.中外大学生就业比较研究
25.教育基本理论研究
以上选题仅供参考，作者可以围绕学生就业工作和征文主体自主选题。
三、奖项设立
吉林省高等学校毕业生就业指导中心设立一等奖3名，二等奖6名，三等奖15名，优秀奖若干名，优秀组织奖10名，由《中国大学生就业》杂志和省就业中心共同颁发证书和奖牌，三等奖以上获得者省就业中心给予物质奖励。
四、论文规范
1.来稿总体要求：选题新颖，观点明确，语言精炼，资料翔实可靠，具有一定的学术价值和理论指导意义，字数在3000字以上，未在公开报刊发表。2.中文摘要及关键词：中文摘要一般在100-200字，包括目的、方法、结果、结论四个要素，不得以笔者或本文做主语；关键词一般为3-5个，关键词之间用分号隔开，最后一个关键词后不加标点。3.要求英文题目、摘要、关键词附于文尾。4.标题层次：一级用“一”；二级用“（一）”；三级用“1”。5.引文注释：文章必须有引文注释，引用他人观点、数据和材料等须注明出处，即用方括号标注在文中引用处的右上角，并按在文中出现的先后顺序排列编号，皆采尾注，格式如下：（1）期刊：[序号]作者.文献名[J].刊名，年，卷（期）。（2）著作：[序号]作者.书名
.出版地：出版社，出版年.卷.起止页码。（3）其他参见《中华人民共和国国家标准GB/T7714-2005文后参考文献著录规则》。6.投稿时请提供作者简介：包括姓名、性别、学历、研究方向、工作单位、职称或职务、通讯地址、邮政编码、联系电话等。
五、投稿及联系方式
请将论文以电子版形式报送至联系人邮箱panzhen@jlu.edu.cn,并注明学院和姓名，每人参评论文为1-2篇。
联系人：潘振 电话：85166557
毕业生就业指导中心
2014年4月1日
